Despido disciplinario

Curso Bonificable. Gestión Gratuita de la Bonificación. Según Ley 30/2015 Real Decreto 694/2017

Duración del curso

10 horas

Modalidad

Teleformación

Precio

150,00 €

Duración

10 horas

Modalidad

Teleformación

Precio

150,00 €
Objetivos
  • Identificar en qué supuestos se debe proceder a la aplicación de un despido disciplinario.
  • Evaluar los riesgos de un despido ante una reclamación judicial.
  • Conocer las pautas de actuación necesarias en un despido.
  • Cuantificar el coste real de un despido

Programa

Unidad 1. Disciplinario
  1. Causas del despido disciplinario.
  2. Formalidades del despido disciplinario.
Unidad 2. Efectos
  1. La reclamación del despido.
    1. Procedencia del despido.
    2. Improcedencia del despido.
    3. Nulidad del despido.
Unidad 3. Formalidades
  1. Despido Disciplinario (art. 55.1 T.R.L.E.T.).
  2. Despido Objetivo (art. 53.1 T.R.L.E.T.).
  3. Despido Colectivo (art. 51 T.R.L.E.T.).
Unidad 4. Indemnización
  1. ndemnización.
    1. El salario en la indemnización.
    2. La antigüedad en la indemnización.
  2. Tributación de las indemnizaciones.
  3. Cotización.

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